Temario del curso
Introducción a la Inteligencia Artificial y el Procesamiento de Imágenes
- ¿Qué es la Inteligencia Artificial?
- Aprendizaje Automático vs. Aprendizaje Profundo
- Aplicaciones de IA en el cumplimiento de la ley
Conceptos Básicos del Procesamiento de Imágenes
- Imágenes digitales: píxeles, resolución y formatos
- Manipulación de imágenes (brillo, contraste, redimensionamiento, recorte)
- Introducción a OpenCV para el procesamiento de imágenes
Comprendiendo las Redes Neuronales
- Conceptos básicos sobre redes neuronales y cómo funcionan
- Introducción a las Redes Neuronales Convolucionales (CNNs) para datos de imágenes
Detección de Características Faciales
- Cómo los modelos de IA identifican y diferencian características faciales
- Uso de modelos pre-entrenados para la detección facial
Recolección y Preparación de Datos
- Importancia de conjuntos de datos de calidad para el entrenamiento
- Técnicas de aumento de datos para mejorar el rendimiento del modelo
Entrenando un Modelo de Reconocimiento Facial
- Visión general de TensorFlow y Keras para aprendizaje profundo
- Guía paso a paso para entrenar un modelo de reconocimiento facial
Evaluación y Pruebas del Modelo
- Métricas para evaluar la precisión del reconocimiento facial
- Técnicas para mejorar el rendimiento del modelo
Implementación de Herramientas de Reconocimiento Facial
- Crear una interfaz de aplicación simple para los usuarios finales
- Integración del modelo en flujos de trabajo de cumplimiento de la ley
Consideraciones Éticas y de Privacidad
- Implicancias legales del uso del reconocimiento facial en el cumplimiento de la ley
- Mejores prácticas para asegurar un uso ético
Herramientas Avanzadas y Tendencias Futuras
- Introducción a APIs basadas en la nube de reconocimiento facial (por ejemplo, AWS Rekognition, Azure Face API)
- Exploración de arquitecturas avanzadas de redes neuronales para el reconocimiento facial
Resumen y Próximos Pasos
Requerimientos
- Alfabetización básica en computadoras
Público objetivo
- Personal de aplicación de la ley
Formación Corporativa a Medida
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- Calendario flexible: Fechas y horarios adaptados a la agenda de su equipo.
- Modalidad: Online (en directo), In-company (en sus oficinas) o Híbrida.
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