Gracias por enviar su consulta! Uno de los miembros de nuestro equipo se pondrá en contacto con usted en breve.
Gracias por enviar su reserva! Uno de los miembros de nuestro equipo se pondrá en contacto con usted en breve.
Duración 14 horas
Temario del curso
- Introducción a la gestión del cambio
- Breve contexto
- Identificación de la relevancia
- Cuándo usarlo y cuándo evitarlo
- Los 7 elementos
- Elementos duros
- Estrategia
- Estructura
- Sistemas
- Elementos blandos
- Estilo
- Personal
- Habilidades
- Valores compartidos/Visión compartida y su importancia
- Elementos duros
- Lista de verificación
- Estudios de casos
- Resumen y conclusión
Requerimientos
- Sin requisitos específicos
Público objetivo
- El curso es ideal para gerentes, propietarios de negocios y estrategas que planean implementar el modelo 7S de McKinsey en su organización.
Formación Corporativa a Medida
Soluciones de formación diseñadas exclusivamente para empresas.
- Contenido personalizado: Adaptamos el temario y los ejercicios prácticos a los objetivos y necesidades reales del proyecto.
- Calendario flexible: Fechas y horarios adaptados a la agenda de su equipo.
- Modalidad: Online (en directo), In-company (en sus oficinas) o Híbrida.
Precio por grupo privado (formación online) desde 2900 € + IVA*
Contáctenos para obtener un presupuesto exacto y conocer nuestras promociones actuales
Reseñas (2)
Esta formación preparó a los participantes y, por extensión, a su mentalidad para la siguiente fase del nuevo proyecto. Reforzó nuestro mensaje de que será necesario que todos los implicados gestionen el cambio, y les proporcionó herramientas para abordar la transformación con entusiasmo en lugar de temor.
Miranda Tomac - PLP
Curso - Change Management - Dealing with change
Traducción Automática
Incluye a todos en el cambio
Shakeel Sonday - Excellent Meat
Curso - Change Management - Leading the change
Traducción Automática